Law Penicaud 2:LRM代表采取一些自由5

所属分类 总汇  2017-10-02 04:15:04  阅读 131次 评论 147条
<p>通过了一项修正案,以确保实施奖金短期合同</p><p>作者:Sarah Belouezzane和Bertrand Bissuel发布于2018年6月18日上午10:23 - 更新于2018年6月18日上午10:23播放时间3分钟</p><p>为订户保留的文章国民议会对“选择一个人的职业未来的自由”法案的审查并不总是穆里尔·佩尼奥德的荣幸</p><p>在讨论过程中,这星期六结束,6月16日凌晨,劳动部长已经看到了RSM成员希望如何克服自己的形象,善良的小战士,忠实地服从行政机关的命令</p><p>我们还远远没有法律的2017年夏季授权政府改革的命令所劳动法和波旁宫多数群体被批准为一个人,没有太多厅内发言一集就是这样</p><p>它涉及“职业未来”文本中的失业保险改革部分</p><p>设想了两个重要的变化</p><p>首先:行政部门保留发布法令的权利,以增加雇主滥用短期合同的贡献,并减少营业额低的公司的贡献</p><p>由总统竞选期间由伊曼纽尔·马克龙承诺的奖金制度,只有在专业分支机构在谈判后证明无法找到解决不稳定性的解决方案时才会建立</p><p>该RSM成员要克服自己的形象,善良的小战士,忠实地服从行政二大创新的说明:该法案提供的电源执行变更(通过法令,再次)之一求职者薪酬规则 - 允许同时支付工资和失业救济金的规则</p><p>一个设备经常受到批评,因为它的成本,但也因为它会鼓励人们交替零工和不活动时期(经济学家称之为“许可”),而不是抓住机会可持续的招聘</p><p>但是,大会的多数群体认为有必要加强这两项措施之间的联系,这两项措施的目的是相同的 - 减少不稳定性</p><p>因此莫尼克Iborra(LRM,上加龙省)提出一项修正案,上周五,6月15日至周六晚上,其中规定,如果一项法令,“是要采取,

作者:姚弄箫

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